OBJECTIFS ET VISION DE SAVE COMMUNITIES IN CONFLICTS(SCC)

Objectif Global de Save Communities in Conflicts
Promouvoir une paix durable des communautés dans une société juste et plus harmonieuse.

Objectifs spécifiques de Save Communities in Conflicts  

?    Faire la culture de paix à travers le dialogue, comme expression de tout sentiment au-delà d’adversité en cas de conflits et surtout les conflits fonciers ;
?    Renforcer l’autonomie et la connexion entre les communautés locales en matière de lutte contre les violences, les violences sexuelles et les violences basées sur le genre et les effets des conflits violents ; Et cela à partir du soutien aux efforts de la réparation des lésions facteurs de cycle division dans les communautés ;
?    Accompagner la relance sociale, éducative et économique des communautés pour soutenir les efforts dans le domaine de la consolidation de la paix et la cohésion sociale ;
?    Réaliser et soutenir les actions de recherche et de promotion des bonnes pratiques qui soutiennent la culture de la paix avec les communautés locales.
Vision :    Voir un monde dans lequel les gens rassurés vivent dans la paix  et la tolérance c’est-à-dire :
?    Les communautés vivantes dans les zones post conflits ou en conflits sont protégées et unies à travers la confiance des uns envers les autres ;
?    La justice est juste pour une communauté pacifiée ;
?    Le système de monitoring des VDH existe pour une communauté assainie des conflits violents ;
?    Les communautés ont des productions locales et ont des revenus suffisant pour faire face aux problèmes de santé, de l’éducation, et la manipulation et s’engagent dans le système éducatif, sanitaire fonctionnel bien géré ;
?    Un système d’information existe et une émulation est donnée dans la communauté engageant différents membres de la communauté sur l’appui à la paix à travers les initiatives locales de développement.

Piliers et stratégies d’actions

?    Dialogue et paix : Gestion et transformation des conflits, réparation (appui à la justice et médiation), cohésion sociale (activité culturelle et media), prévention des conflits (sensibilisation et média), dialogue démocratique sur les questions de justice, redevabilité.
Pour ce pilier, SCC dispose d’un personnel engagé dans la transformation positive des conflits.
?    Protection(Education, SGBV) : Monitoring des VDH, Plaidoyer, Vulgarisations des instruments juridiques, assistance juridique et judiciaire, Accompagnement psycho sociale, Accompagnement médical et appui aux audiences foraines.
?    Résilience socio-économique : Capacitation des communautés/accompagnement socio-économique, sécurité alimentaire (semence et encadrement des agriculteurs locaux), accès à la terre (programme sur les conflits fonciers).
?    Recherche-Action : Les études, les apprentissages (restitutions, plaidoyer, promotion des changements), promotion des bonnes pratiques, promotion des initiatives locales, formation des ONGD locales.